Cum să-ți dezvolți calitățile de lider în copilul tău. Creșterea unui lider: o abordare diferită a educației calităților la un băiat și o fată

Destul de ciudat, dar depinde de o mamă iubitoare cum va crește fiul ei - responsabil pentru el însuși și pentru familia lui sau rămâne o fărăcănașă până la bătrânețe.

Băiatul ar trebui sprijinit și să i se ofere posibilitatea de a lua inițiativa. Astfel, el va dobândi o înțelegere a valorii sale interioare ca ființă spirituală. El ar trebui să dezvolte o abordare sănătoasă a vieții bazată pe virtuți precum onestitatea, respectul, bunătatea și compasiunea.

În adolescență, un băiat are nevoie de disciplină și va beneficia și de un fel de munca sociala(chiar și serviciul militar poate fi util) sau un fel de activitate caritabilă, religioasă.

Este deosebit de important să fii cu băiatul în natură, astfel încât să poată dobândi abilitățile de a interacționa cu lumea naturală. Drumețiile, drumețiile, grădinăritul, contactul cu plantele, pietrele și stelele îi vor lărgi orizonturile și îl vor face mai sensibil la viață în general, deoarece include studiul nu numai al ecologiei, ci și al spiritualității tradiționale.

Cum mai devreme mama va începe să încurajeze acțiunile „masculin” ale fiului său, cu atât mai bine. Acest lucru este deosebit de important atunci când băiatul trece prin perioade de așa-numitele crize de dezvoltare legate de vârstă:

„criză de trei ani”, când personalitatea copilului este pusă și el devine prea independent, obraznic și chiar agresiv;

„criză de pregătire pentru școală”, când activitatea cognitivă se concentrează pe tema și dezvoltarea informațională a lumii;

şi o „criză” foarte importantă adolescent”, când „sângele fermentează”, iar studiul se retrage în fundal.

Trebuie inteles ca in aceste perioade critice, stima de sine a baiatului este deosebit de instabila.

În primul rând, la începutul fiecărei crize, fiul tău intră într-o sferă nouă pentru el însuși, iar acest lucru este întotdeauna deranjant.

În al doilea rând, competiția între băieți se intensifică („cine e mai puternic”, „cine va scuipa sau va face pipi mai departe”, „care tată are o mașină mai mare”), care atinge maximul în rândul adolescenților („cine e mai cool”). Nu e nimic de făcut, așa ne-a creat natura. Fetele au și ele relații competitive, dar sunt mult mai lin.

Deosebit de valoroase pentru aproape orice băiat vor fi complimentele făcute de mama lui cu privire la puterea sa fizică. "Bine făcut! Ești bărbatul meu adevărat! Ești la fel ca tata - un adevărat maestru! Sunt mandru de tine! Cu tine, nu mi-e frică într-o furtună! Uau, ești atât de puternic, habar nu aveam! Ești atât de curajos! Eu cred în tine!" Aceste cuvinte și cuvinte similare, rostite cu expresia potrivită, nu își vor pierde niciodată puterea magică, chiar și atunci când micul tău „iepuras” a crescut deja. Nu te zgarci cu ele.

Probabil, nu ar fi de menționat că o mamă ar trebui să-și învețe fiul abilități utile: coase un nasture, spală vase, fierbe cartofi, mătură podeaua. Un barbat adevarat ar trebui să poată face totul - o mamă ar trebui să-i dea această idee fiului ei încă din copilărie. Desigur, acțiunile papei pot fi cea mai bună confirmare a acesteia. Dar dacă, din cauza împrejurărilor, tata se pricepe doar la vorbit la telefon și la lucru la calculator, atunci îi poți spune fiului tău că cei mai buni creatori de modă și croitori sunt bărbați, că marea majoritate a bucătarii din restaurante sunt și bărbați.

Apropo, mama poate să-și implice fiul în gătit. Doar nu-i încredințați o muncă neinteresantă și murdară. Încercați să transformați totul într-un joc creativ și captivant, fără a uita să respectați măsurile de siguranță. „Ce ai mai adăuga la supă?” „Crezi că este suficientă sare?” „Ascultă, mă pot baza pe nasul tău? Vă rugăm să alegeți condimentele pentru pui după gust. „Aici, puteți modela orice din această bucată de aluat și apoi o vom pune la cuptor.” „Și cine îmi va deschide o cutie de mâncare?”

Orice se poate întâmpla în viață, iar dacă îți crești singur fiul, atunci încearcă să-i oferi maxim posibil influenta masculina- tatăl tău, fratele tău sau orice alt bărbat autorizat pentru băiat. Nu se poate face nimic, societatea masculină este conditie necesara pentru formarea normală a psihicului băiatului. Și totuși - indiferent de relația ta cu tatăl copilului, nu-i spune niciodată fiului tău nimic negativ despre el...

O mamă ar trebui, cât mai devreme posibil, să-și obișnuiască fiul cu o atitudine deosebit de respectuoasă și atentă față de ea însăși și față de femei în general, formând astfel o conștiință de sine masculină în el. Băiatul trebuie învățat nu numai să îngrijească și să ajute fetele și femeile, ci și să aibă grijă de ele, să-și arate clar și frumos sentimentele normale masculine. În plus, mama trebuie să-și amintească că, la fel ca tatăl pentru fată, mama pentru băiat este primul și cel mai important obiect de sex opus pe care îl întâlnește în viața lui. Imaginea mamei este ferm imprimată în subconștientul său, actualizată și îmbogățită pe măsură ce fiul crește, iar apoi, când băiatul devine tânăr, această imagine va juca un rol semnificativ în alegerea partenerului său de viață. De aceea, o mamă ar trebui să-și monitorizeze în mod constant aspectul, astfel încât fiul ei să poată confirma în orice moment adevărul original: mama lui este cea mai frumoasă.

Lider - băiat, are o funcție de conducere masculină, adică băiatul încearcă să-și atingă obiectivele, prin perseverența, perseverența sa. Își atinge scopul, oricât de greu i-ar fi.

Sarcina ta este să-ți ajuți fiul să-și găsească individualitatea unică cât mai devreme posibil și să-și dea seama.

Dragi mame grijulii, daca chiar iti doresti tot ce este mai bun pentru copilul tau, daca vrei ca fiul tau sa te respecte nu doar ca mama, ci si ca persoana interesanta, atunci gandeste-te mai mult la tine, lucreaza la tine, creste cu fiul tau . Mama este cea mai necesară și nobilă profesie din lume. Dar, în același timp, nu uita de alte profesii, că nu numai că ai dreptul la realizarea ta în alte domenii, ci este datoria ta tocmai pentru a fi o mamă cu drepturi depline pentru fiul tău. Dacă ești fericit în viața personală și profesională, nu vei face niciodată din fiul tău un „băiat al mamei”.

Nașterea unui copil este un adevărat miracol care oferă unei familii iubitoare oportunitatea de a-și ridica un înlocuitor demn și de a oferi lumii o personalitate nobilă. Purtarea, hrănirea și predarea unui copil sunt doar aspectele „tehnice” ale acestui proces. Este extrem de important să devii o mamă bună pentru el, să ajuți la dezvoltare cele mai bune calități, te îndrumă în direcția corectă.

Psihologia în educația liderilor

Dumneavoastră și soțul dumneavoastră vă adorați copilul și v-ați hotărât serios să creșteți din el un om de afaceri, un politician, un atlet sau un artist de succes?

Vrei ca micuțul tău să fie o figură de autoritate de rang înalt ca adult? Atunci vei avea nevoie sfaturi valoroase despre cum să-ți înveți copilul să fie lider.

În primul rând, dorim să subliniem că a crește un copil lider înseamnă a-i oferi încredere că este iubit acasă, a-l învăța să fie independent și carismatic, deschis în comunicare, persistent, hotărât și curajos.

În primul rând, ar trebui să fii ghidat, de ce trebuie să crești un adevărat maestru din copilul tău? Dacă mentalitatea lui înnăscută este puternică și o personalitate strălucitoare se remarcă de la bun început primii ani, abilități de conducere va apărea cu siguranță mai târziu și fără ajutor din exterior. Dacă, prin fire, bebelușul este slab, retras, visător și vulnerabil, merită să-i „rupe” natura, reconstruind-o pentru a se potrivi propriilor interese?

Ar trebui să se înțeleagă că dintr-o astfel de opțiune „brută” va fi posibil să crească doar autoritate artificială. În plus, natura nu greșește niciodată în dotarea personalității cu o anumită psihologie interioară. Dacă copilul tău este tăcut, timid și timid, nu ar trebui să devină un „conducător”. Și acest lucru nu contează deloc - poate că natura lui personală va fi dezvăluită mult mai fructuos.

Când vă întrebați cum să creșteți un lider adevărat dintr-un copil, vă recomandăm cu tărie să analizați necesitatea acestei acțiuni. Exagerând, riști să-l faci un cinic, despot sau narcisist cu o stimă de sine bolnavă, mai ales dacă nu se străduiește în mod natural să câștige putere și recunoaștere.

Am decis să oferim câteva sfaturi cheie de la psihologi despre cum să creștem un copil pentru a deveni un adevărat lider:

• Oricare ar fi natura bebelușului tău, trebuie să-l iubești și să-l iubești necondiționat, fără niciun „dar”;
• Nu vorbi niciodată unui copil despre cât de rău, ignorant, slab este el. Dacă a comis o infracțiune gravă, spuneți-i: "Tu esti foarte om bun dar de data asta ai gresit. Acest lucru este foarte neașteptat pentru noi”;
• Încurajează-ți copilul în toate demersurile sale, chiar dacă ți se par stupide, frivole și frivole? Vrei să crești pilot sau căpitan dintr-un băiat, iar el visează să devină artist? Încurajează-l în acest demers!;
• Bebelușul tău vede în tine principala autoritate și principalul critic. Daca ii dai in mod constant aluzii cat de prost este, pana la urma cu siguranta vei ajunge la o persoana cu stima de sine scazuta si tulburari psihice;
• Asigurați-vă că îl învățați că totul merge bine, dar nu imediat. " Perseverența și munca vor macina totul!" - acest cadru ar trebui să devină cheie în dialogurile tale cu copilul;
• Nu supraprotejați copilul și protejați-l de toate adversitățile vieții. Uneori merită să-l lași să depășească singur obstacolele și chiar să-și asume o șansă. Dificultățile temperează puterea spiritului, trezesc neînfricarea, învață că nu totul în viață merge bine;
• Dacă copilul dvs. dorește să participe la cercuri și secțiuni, asigurați-vă că încurajați astfel de aspirații. Concurența sănătoasă va aduce la iveală trăsăturile necesare bebelușului, iar dacă acesta simte un sprijin puternic din partea părinților săi, încrederea în propriile victorii va crește de trei ori;
• Când vă întrebați cum să vă ajutați copilul să devină un lider genial, amintiți-vă sensul acestui cuvânt. Liderul nu este cel care ia cu nesăbuință, „cu obrăznicie”, trece peste cap, este renumit pentru grosolănie și autoritarism. Liderul este sociabil, prietenos și om puternic, capabil să atragă o mulțime care îi va urma de bunăvoie instrucțiunile.

Tehnici practice

Cum poate un copil deveni lider în practică?

Luați în considerare sfaturile psihologilor pentru copii:

• Nu trebuie să-i subliniați constant că notele bune sunt un indicator al abilităților sale mentale. Mai bine să fii mai subtil. Dezvoltați în ea motivația pentru a învăța și a învăța lucruri noi, educați copilul în dorința de a deveni intelectual, de a avea multe cunoștințe interesante în arsenalul său. Ar trebui să fie dominată de pasiunea pentru extinderea orizontului propriu, și nu de o speranță disperată de aprobarea profesorilor;
• Monitorizați ușor și discret împrejurimile copilului. Dacă este manipulat, jignit sau oferit să încerce altfel obiceiuri proaste, asigurați-vă că îi explicați clar și într-un aranjament că prietenii adevărați nu fac asta. Învață-ți singur copilul separați grâul de pleava”- așa că îi va fi mult mai ușor să-și ajusteze mediul mai târziu în viață;
• Respectă opinia și poziția copilului tău. Discutați serios cu el despre acțiunile oamenilor, ale eroilor din basme sau din desenele animate. Analizați ce spune copilul. Întreabă de ce crede așa. Dacă crezi altfel, doar spune-i despre asta, susținându-ți poziția cu o explicație detaliată;
• Cum să înveți un copil să fie un lider demn? Învață-l să vorbească corect și corect! La urma urmei, doar un astfel de „lider” este capabil să câștige și să atragă masele. Încurajați dorința copilului de a cânta pe scenă, de a citi poezie, de a învăța muzică și voce;
• Învață-ți copilul eticheta și legile pensiunii". Urmăriți cum se comportă în societatea în care trăiește. Corectați ușor pașii greșiți;
• Explicați-i că nu trebuie să vă fie frică de responsabilitate și răspundere pentru acțiunile cuiva. Apoi copilul va învăța să-și stabilească obiective „corecte” și să le atingă;
• Ajută-l pe copil să învețe să piardă, nu-l certați niciodată pentru eșecuri, dimpotrivă - explică-i că acestea sunt temporare și, în cele din urmă, totul va merge, trebuie doar să-ți aduni curajul și să muncești din greu.

Cum să recunoști potențialele înclinații de leadership la un copil?

Dacă observi că acasă bebelușul tău își arată autoritatea și chiar încearcă să devină principalul, iar în societatea semenilor săi preferă să tacă, ar trebui să știi că faptele unui lider aici sunt doar indirecte și mai degrabă. tactica bebelușului în comunicarea cu tine joacă un rol cheie.

Poate că copilul este obișnuit să te manipuleze, iar tu confundi asta cu leadership. Daca copilul tau este lider in gradinita lui, se comporta ca o adevarata autoritate, esti pe drumul cel bun.

Prin ce înclinații poți găsi un lider într-un copil?

• La grădiniță, se comportă ca un „șef”, dar nu-și jignește și nu-și sperie semenii. Nu se teme de conflicte, acționează ca un pacificator în ele, trage rapid și voluntar copiii împreună cu el, le poate explica corect esența și regulile jocului;
• Predispus la planificare, iar acest lucru poate fi detectat deja până la vârsta de 4 ani;
• Îi place să observe comportamentul oamenilor și să-l analizeze. El poate „lua” cu blândețe o jucărie de la un prieten, dar nu prin forță brută și nu prin viclenie, ci explicând celui de-al doilea beneficiul său personal în acest sens;
• Acționează ca „judecător”, poate găsi rapid o soluție acceptabilă într-un conflict între terți și poate împăca alți copii;
• Independent, nu se așteaptă niciodată ca cineva să-și facă temele sau sarcinile pentru el, este capabil să se servească singur în situații de bază cotidiene, să găsească ceva de făcut, să se organizeze joc interesant.

Ce să faci dacă copilul tău este lider? În primul rând, găsește-i un loc de muncă care să-l captiveze și să-l intereseze. Oferă-i ocazia să se realizeze în calea aleasă.

Fiecare părinte își dorește ca copilul său să învețe bine, să fie deștept, manierat, politicos și să realizeze multe în viață. Mulți sunt pur și simplu perplexi când copilul lor nu devine ceea ce și-au dorit.Nu este nimic surprinzător în asta. Părintele trebuie să înțeleagă că viitorul copilului depinde, desigur, de mulți factori, dar întemeietorul caracterului, comportamentului, aspirațiilor și hobby-urilor sale este încă părinte.

Să ne dăm seama astăzi cum să crești un copil pentru a fi lider ce trebuie făcut și ce să înveți?

Semne ale unui lider de copil

O persoană nu va avea succes dacă nu are înclinații de conducere, dacă nu poate conduce pe alții. În același timp, unii părinți cred că dacă copilul lor are aceste înclinații, atunci nu mai trebuie făcut nimic.

De fapt, un copil poate pur și simplu să depășească această perioadă și să uite de ea. Din acest motiv, părinții ar trebui să ajute la dezvoltarea și, dacă sunt disponibile, să susțină și să direcționeze aceste înclinații în direcția corectă, astfel încât în ​​viitor copilul să le poată folosi independent și să ducă în viață, extinzându-și capacitățile pas cu pas.

Părinții încearcă destul de des să-și răsfețe copilul în toate, sunt aproape întotdeauna de acord cu el pentru a-l face un lider. Un astfel de comportament cu o certitudine sută la sută poate fi numit greșit.

O astfel de permisivitate nu este o adevărată conducere; în cele din urmă, copilul devine dependent și incontrolabil. Să ne uităm la cum să recunoaștem semnele de conducere la un copil:

• Liderul nu își va atinge obiectivele cu crize de furie și încercări de a spune tuturor. ÎN vârstă fragedă copilul lider va interesa cu ușurință copiii din jur, va veni cu un joc interesant pentru toată lumea, așa cum era de așteptat, va explica regulile tuturor.
• Acești copii nu se feresc situatii conflictualeși sunt întotdeauna responsabili pentru acțiunile lor. Ei nu încearcă să iasă în evidență de ceilalți într-un fel. într-un mod neobişnuit, de fapt, astfel de copii sunt vizibili cu ochiul liber, ei, fără să-și dea seama, ies în evidență din mulțime.
• De asemenea, părinții ar trebui să înțeleagă că un lider adevărat trebuie să domine totul și peste tot. Nu confunda conceptul de lider adevărat cu trăsăturile de personalitate ale unui copil. Dacă copilul tău se comportă ca un comandant acasă, iar în societate, inclusiv la grădiniță, preferă să tacă, aceasta este doar ingeniozitatea lui și înțelege că poate comanda doar acasă.

• De obicei, semnele de conducere la un copil apar de la bun început. copilărie timpurie, și le puteți observa până la vârsta de trei ani. Copiii-liderii știu și le place să planifice viitorul, calculând mai multe opțiuni pentru rezultatul evenimentelor simultan.
• Liderul bebelușului nu va aștepta până când părinții îi vor oferi ceva cu care să se joace sau să se ofere să facă ceva. Nu are nevoie de asta, pentru că se descurcă singur cu această problemă, fără probleme, inventând o varietate de activități și jocuri pentru el.
• Dacă un copil are o astfel de trăsătură precum viclenia, acest lucru nu este rău, dar liderul copilului va putea rezolva conflictul prin negocieri pașnice și va face tot posibilul pentru a se asigura că toate părțile în dispută sau conflict sunt mulțumite. Acesta este un semn al viitorului diplomat și al unui adevărat lider.
• Copiii cu abilități de conducere sunt oameni curioși și le place să observe totul, să analizeze și să aleagă informațiile de care au nevoie.
• Liderul copilului este încrezător în deciziile sale, nu le pune sub semnul întrebării și, prin urmare, îi convinge pe alții că opinia lui a fost complet corectă și ar trebui ascultată.

Nu toți copiii au calități de lider din prima copilărie, iar părinții nu ar trebui să lânceze în așteptarea când totuși se manifestă, pentru că acest lucru s-ar putea să nu vină. Prin urmare, părinții ar trebui să insufle și să dezvolte în mod independent calități de lider în copil.

Aici aș dori imediat să observ că liderul nu este un tiran care trece peste cap, indiferent de ce, pentru a-și atinge scopul, el este o persoană care poate realiza totul în viață el însuși și în moduri umane, fără violență și agresiune. .

Copil conducător de grădiniță

Multe mame și tați nu se atașează semnificație deosebită comportamentul copilului la o vârstă fragedă, crezând că copilul ar trebui să se formeze. O astfel de indiferență a părinților poate duce în cele din urmă la formarea timpurie la copii a nu acelor trăsături de caracter pe care părinții ar dori să le vadă la ei. Prin urmare, fără a-i corecta pe bătrâni, de cele mai multe ori, formarea normală a personalității, și cu atât mai mult, a calităților de conducere, este pur și simplu imposibilă.

Grădinița este prima „instanță” în care copilul se poate exprima în societate, iar părinții ar trebui să dea asta Atentie speciala.

Este important să întrebați educatorii cum se comportă copilul în societate cu alți copii, ce trăsături au observat adulții la ei. Nu trebuie să ratezi aceste detalii, pentru că un copil acasă poate fi unul, dar într-o grădiniță este complet diferit.

Dacă nu controlezi dezvoltarea personalității copilului, atunci calitățile de conducere care erau evidente la grădiniță se pot transforma în cele din urmă în tiranie. Trebuie înțeles că mulți adulți, după ce au simțit puterea, nu se pot controla, că atunci putem vorbi despre copii de 3-5 ani.

Dacă profesorii calificați lucrează într-o grădiniță, ei vor putea să identifice liderul fără probleme și să-l ajute să ducă corect această „povara”. În ciuda faptului că copiii sunt angajați și dezvoltați în grădiniță, părinții nu ar trebui să se abată de la creșterea copiilor, deoarece de îndată ce pot ridica caracterul unui lider în copil și îi învață să fie unul.

Copiii sunt lideri în clasă

Leadership-ul este ceva pentru care toți, peste tot în lume, concurează. Toată lumea vrea să fie primul și nu contează dacă ești adult sau copil. Sunt indivizi care neagă totul și totul, indiferenți la orice, dar chiar și ei în inima lor ar dori să fie în locul unui lider.

Școala este locul în care calitățile de lider se manifestă deja în mod clar. Deși profesorii în institutii de invatamant ar trebui să fie psihologi și să înțeleagă oamenii, se întâmplă ca chiar și ei să aleagă din greșeală un lider (pot fi multe motive pentru un astfel de comportament, inclusiv simpatia personală).

Părinții nu ar trebui să creadă că, dacă copilul lor este numit comandant de clasă, el va fi un lider în viață. Foarte des, unii sunt numiți comandanți, iar alți copii, așa-zișii lideri nerostiți ai clasei, „gestionează” colegii de clasă.

Dacă un copil are abilități organizatorice puternice, el poate deveni un lider.

Astfel de indivizi nu se tem de responsabilitate, sfera volitivă a unor astfel de copii este suficient de dezvoltată deja în varsta scolara. Nu toată lumea iubește întotdeauna un copil lider, dar, în ciuda acestui lucru, îl ascultă, îl respectă și, într-o oarecare măsură, chiar se tem de el.

În orice societate, inclusiv Clasa de scoala, oamenii sunt împărțiți în mai multe grupuri, fiecare având propriul său lider. În ciuda acestui fapt, există un lider general care este principalul în clasă. Un astfel de copil poate influența opinia majorității fără a depune niciun efort deosebit.

Un lider de copil ar trebui să primească sprijin nu numai de la colegii de clasă, ci și de la părinți și profesori. O astfel de confirmare a recunoașterii din partea bătrânilor stimulează copilul să se străduiască să se dezvolte în continuare.

În ciuda masei de aspecte pozitive și pozitive, există aspecte și consecințe negative în conducerea copilului.

• Trebuie înțeles că liderul clasei se află în permanență într-un fel de stres psihologic. Îi este frică să se poticnească, deoarece chiar și cea mai mică greșeală sau o neglijență îi poate zgudui statutul.
• Părinții ar trebui să înțeleagă că copilul-lider se confruntă cu dificultăți, iar sprijinul lor este cheia succesului și liniștii sufletești a elevului.
• Părinții ar trebui să explice, de asemenea, că nu este necesar să depindeți de opinia tuturor și a tuturor, principalul lucru este că rudele și prietenii apropiați îl susțin și că ar trebui să asculte doar părerea lor.

Dacă atât fetele, cât și băieții de la școală doresc să fie prieteni cu copilul tău, acest lucru este foarte bine, deoarece acești indivizi sunt cei care au abilități de comunicare. Asemenea copii nu caută să jignească pe nimeni, dar nu se vor lăsa niciodată jignați, pot apărea pentru ei înșiși și pentru cei care sunt mai slabi decât ei. Prin acest comportament, liderii își câștigă autoritatea și îi câștigă pe cei din jur.

Când un copil este iubit de toți cei din jur, se simte confortabil. Contactează cu ușurință și merge cu plăcere la școală.

Dar și aici există câteva nuanțe - obișnuindu-se cu dragostea universală, liderului îi este frică să-i dezamăgească pe alții și uită de ceea ce are nevoie și de ceea ce este important pentru el.

Părinții ar trebui să explice copilului că nu se poate fi bun cu toată lumea.

Copil conducător de familie

Dacă bebelușul tău nu percepe criticile tale încă din copilărie, ia decizii singur și încearcă să fie primul peste tot și în toate, poate un viitor lider crește în familia ta sau îți crești copilul incorect. „Cum să distingem calitățile de conducere de capriciile și incontrolabilitatea unui copil?” - află chiar acum.

Părinții în astfel de situații, în primul rând, trebuie să dobândească răbdare și să învețe să-și înțeleagă „comandantul”. Mama și tata ar trebui să înțeleagă în ce situații este permisă această sau acea zicală sau comportament al copilului și unde este necesar să „tăiem de la rădăcină”.

Calitățile înnăscute ale unui lider la un copil se pot manifesta deja în primii ani de viață:

• eliminarea independentă a tuturor jucăriilor
• voce poruncitoare la masă, pe stradă
• organizarea independentă a noilor jocuri
• implicarea altor copii în comunicarea și jocurile tale

Părinții cred destul de des că copiii lideri vor fi neapărat elevi excelenți la școală, dar acest lucru nu este întotdeauna cazul, deoarece sunt dominați de dorința de a fi primii nu în învățare, ci în „cucerirea” pe ceilalți din jurul lor după voia lor, așa că părinții ar trebui să controleze procesul de învățare și să nu lase totul să meargă de la sine.

Părinții ar trebui să cunoască câteva reguli pentru a avea de-a face cu un lider de copil într-o familie:

• Nu certați și pedepsiți imediat copilul pentru faptul că „comandă” acasă sau la școală: acest lucru poate trezi agresivitatea și ura pentru toată lumea din el. Trebuie să înveți să fii loial copilului tău. Asta nu înseamnă deloc că are nevoie să se complacă în toate. Doar arată-ți respectul pentru el și arată-ți interes pentru acțiunile, ideile sale, iar apoi el însuși va face multe compromisuri, realizând că este perceput așa cum este.
• Vorbeste mai des cu copilul tau, invata-l sa imparta totul cu tine. Arătați că, dacă într-o anumită situație greșește, nu îl veți certa pentru asta, ci pur și simplu explicați cum să o faceți corect și de ce, atunci copilul va începe să aibă încredere în tine și să te asculte. Astfel, părinții vor putea controla copilul și îl vor ghida.
• Dacă există mai mulți lideri în familie, nu este nevoie să ne „mâncăm” unii pe alții, este mai bine să le uniți eforturile și să distribuiți responsabilitățile existente. Acest lucru va atrage fiecare lider.

Principalul lucru este să vă înțelegeți copilul și să-i transmiteți cuvintele potrivite si comportament, ca poate gresi in unele situatii, si ca nu i se reproseaza, ci i se indemna, atunci conducerea copilului va fi o placere pentru toti membrii familiei.

Jocuri pentru copii pentru a identifica liderul

Fiecărui copil îi place să se joace, motiv pentru care comunicarea părinților cu el ar trebui să existe forma de joc atunci copilul va percepe mai bine toate informațiile și sfaturile care i se prezintă. Să vorbim despre ce jocuri există pentru a identifica calitățile de conducere la un copil.

1. Primul joc, cel mai banal, care se desfășoară în taberele de copii, grădinițele și școlile - conducătorul, consilierul sau profesorul cere, fără a conferi, un anumit număr de copii să se ridice. Este de remarcat faptul că liderii se vor ridica mereu, indiferent de câți oameni sunt numiți.
2. A doua competiție de jocuri este de a le cere copiilor să creeze câteva figură geometrică, se țin de mâini. Liderul va începe imediat să gestioneze procesul și să-i pună pe toți la locul lor.
3. Jocul „Construiește o casă”. Un adult invită copiii să construiască o casă din materiale improvizate și acordă o anumită perioadă de timp pentru acest proces. Copilul lider nu se grăbește imediat să construiască o casă, ci se gândește cine și ce va face pentru ca munca să fie coordonată și pe care grupul să-l investească în timpul specificat.

Puteți veni cu o mulțime de astfel de jocuri, subiectul lor poate fi foarte divers. În principiu, indiferent de joc, liderul poate fi văzut în el cu ochiul liber, încearcă să conducă, să-i aducă pe cei din jur și să-i implice pe toți în proces.

Pentru a crește un copil pentru a fi lider, nu este necesar să fii tiran și să-i urmezi fiecare mișcare. Principalul lucru este să comunici cu copilul tău, să-l studiezi, să-i devii prieten și mentor, iar apoi va crește în familia ta un lider care va realiza multe în viitor și îți mulțumește pentru sprijin și înțelegere.

Video: Cum să crești un lider dintr-un copil?

Liderul copilului: caracteristici psihologice si educatie

Creșterea unui lider de copil necesită o abordare specială din partea părinților. Cum să identifici înclinațiile de conducere la un copil și cum ar trebui să acționeze părinții, ținând cont de caracteristicile sale psihologice?

Uneori poți vedea cum un copil reușește să-i implice pe toți ceilalți în joc. „Ei bine, liderul crește”, „Cu siguranță va deveni președintele tău” - astfel de fraze sunt adesea auzite de părinții unui lider de copil.

Conducere sau incontrolabil?

În general, în societate modernă Leadership-ul este o trăsătură aprobată și căutată. Conducere Este aproape sinonim cu succes. „Educăm liderii” – un astfel de slogan poate fi auzit adesea în grădinițe „avansate”, școli și diferite organizații de tineret. Dar chiar și un lider înnăscut, până la 18 ani, este, în primul rând, încă un copil. Aceasta înseamnă că trebuie educat, ajutat să găsească modalități de a dezvolta calități pozitive și să-l învețe cum să le folosească în beneficiul său și al celorlalți.

1. Una dintre capcanele comune este că părinții conducătorilor de copii se simt uneori slabi într-un fel. propriul copilși conștient, sau refuză funcția educațională în raport cu el. Între timp, fiecare copil are nevoie de autorități, modele de urmat.
2. Tonul de comandă, nu numai în rândul colegilor, ci și în cercul familiei, voința de sine, încăpățânarea, agresivitatea ca răspuns la orice restricții - un astfel de comportament este adesea confundat cu conducerea și este numit manifestări cu un caracter puternic. Și apoi părinții, deși suferă de un astfel de comportament al copilului, dar în adâncul lor sunt mândri de tăria de caracter, relaxarea și energia urmașilor lor.
3. Dacă copilul reușește să realizeze ceea ce își dorește în acest fel, și vede și aprobare tacită, metoda este fixă.

Principala problemă este că, spre deosebire de adevărata conducere, o astfel de pseudo-leadership înseamnă de fapt lipsa totală de independență a copilului. De ce să poți face ceva singur, dacă totul va fi făcut pentru tine?!

Abilitatea de a se înțelege cu oamenii este una dintre calitățile esențiale ale unui lider.

Cum să găsești adevăratele înclinații de conducere?

1. Liderul nu acționează cu furie și ordine. Un copil-lider știe să atragă alți copii în joc, să explice corect regulile, să nu se teamă de responsabilitate, de conflicte. Se pare că nu face nimic special, dar iese cumva în evidență printre alții, atrăgând spre el însuși.
2. Un lider adevărat este un lider peste tot. Dacă un copil „construiește” pe toată lumea acasă și preferă să rămână tăcut la grădiniță, cel mai probabil acesta este doar un mod de a interacționa cu părinții și nu o trăsătură de personalitate a copilului.
3. Copilul lider are un stil special de gândire, tinde să planifice, să calculeze diverse opțiuni, iar acest lucru se poate manifesta deja începând de la 3-4 ani.
4. Copilul-lider este independent, nu așteaptă ca adulții să decidă ceva pentru el, poate să organizeze singur jocul, să se ocupe de ceva.
5. De regulă, liderii mici sunt observatori excelenți: ei manifestă devreme un interes pentru particularitățile comportamentului și relațiile umane. Un copil lider este capabil să-i convingă pe semeni, de exemplu, să dea mașini, dar nu prin viclenie, ci pe baza unui beneficiu pentru un alt copil.
6. ÎN echipa de copii copilul lider preia adesea funcţiile de „judecător”, de mediator în rezolvarea diverselor conflicte.
   „În grădinița noastră, toți băieții se ceartă despre cine ar trebui să se trezească primul când mergem la educație fizică, se împing unii pe alții, înjură!” un băiețel de patru ani îi spune mamei sale. „Vă certați și voi și înjurăți?” întreabă mama. „Nu, le spun cine ar trebui să meargă primul și de ce!” răspunde copilul. — Și ei te ascultă? Mama este surprinsă. „Desigur, le spun totul corect”, răspunde liderul copilului.

Cum ar trebui să se comporte părinții?

1. În primul rând, consecvența este importantă. Dacă îi spui copilului tău: „Nu îndrăzni să-mi ordoni”, iar după o oră cu el te lauzi prietenei tale că fiul tău are un „caracter puternic”, fii sigur că data viitoare își va arăta „caracterul” chiar și mai luminos.
2. Tu însuți trebuie să fii conștient de linie și să îi explici copilului. Este bine să știi cum să-ți faci propriile tale, dar trebuie să poți alege metode pentru asta care să nu-i încalce sau să-i jignească pe alții. Un adevărat lider este cel care ajunge în vârf nu în detrimentul altora, ci împreună cu ei. Este important să se dezvolte în liderul copilului responsabilitatea pentru echipă, valoarea unei cauze comune, și nu propriile ambiții.
3. Este foarte important ca părinții unui copil cu înclinații de lider să-și ajute copilul să găsească o afacere în care să se exprime. Pentru unii, sportul devine așa ceva, pentru altul, o societate științifică școlară, pentru al treilea, organizarea absolvirii. ziarul școlii etc. Înclinațiile de conducere care nu pot fi realizate îl roade adesea pe copil din interior, transformându-se în invidie, vanitate, gelozie pentru succesul celorlalți.
4. Copiii-liderii sunt adesea foarte sensibili la evaluările activităților lor, percep dureros criticile, greșelile și eșecurile. Este foarte important încă de la o vârstă fragedă să înveți copilul să perceapă critica ca un stimulent pentru dezvoltare, greșelile ca lecții și eșecurile ca un efect secundar inevitabil în drumul către obiectiv.
5. Indiferent cât de demodat ar suna, dar părinții unui copil-lider trebuie să acorde o atenție deosebită educației orientărilor valorice și ideilor despre moralitate și moralitate la un copil. Creșteți o personalitate capabilă să-i conducă pe alții și este foarte important unde exact.

Psihologii copiilor au dezvoltat o formulă minunată: spune-i copilului tău nu mai mult de trei „nu” pe zi și pentru fiecare dintre ei trei „poți”.

1. Privește atent pe cine își alege copilul ca idoli, „ticăloși” sau „eroi nobili”, adevărul este că în „ticăloșie” conducerea este de obicei mai evidentă și mai evidentă. Așa că, de exemplu, în timpul popularității serialului „Brigada”, eu, în timp ce lucram la școală, am observat cum în multe clase - de la a 3-a la a 11-a - băieții liderii au început să imite personajul principal al acestui film, criminalul. , copiendu-si limbajul, adoptand valori. Imaginea unei persoane în jurul căreia alții se învârt și îi ascultă era foarte strălucitoare și atractivă.

Și iată ce spune mama unui elev de clasa a treia despre particularitățile creșterii conducătorului său de copil.

„Fiul meu a arătat întotdeauna o înclinație pentru conducere, de atunci grădiniţă. În clasă, el este conducătorul, băieții îl ascultă. Și recent a existat un astfel de episod. Un băiat de la o altă școală a venit la clasa lor și, pentru că era nou și avea alte neajunsuri externe, ei, așa cum se întâmplă adesea, au început să „împrăștie putregaiul” în clasă. Unii dintre băieți au început să-l batjocorească, să aranjeze glume rele. Fiul meu, vorbind despre asta, era foarte îngrijorat. El a spus că îi pare rău de băiat, dar îi era teamă că, dacă nu va participa la angajamentul comun, își va pierde autoritatea. De ceva vreme am discutat că exact acesta este cazul când își poate folosi autoritatea în clasă pentru o cauză bună. Acest lucru, desigur, este mai dificil, dar astfel se va respecta mai mult. Am stat de vorbă câteva seri la rând. Inutil să spun că lucrurile s-au terminat cu bine. De îndată ce fiul și-a exprimat poziția în clasă, i s-au alăturat imediat mulți copii, cărora le era frică să o facă ei înșiși. Acele argumente pe care le-am luat cu el au ajutat, l-a luat pe nou-venit sub aripa lui. Cred că este mândru de el însuși”.

Conducerea este o responsabilitate, este important ca copilul să înțeleagă acest lucru.

conducător de copii acasă

Cum să comunici cu un mic lider acasă?

Are propria sa viziune asupra tuturor lucrurilor din jur, caută să ajute sau să sfătuiască. Este clar că nu poți limita copilul la dorințele și nevoile tale, el are nevoie de spațiu pentru gânduri, decizii și acțiuni. Dar, pe de altă parte, un părinte rămâne întotdeauna părinte, iar acesta, în esență, este un rol de conducere. Deci exista o contradictie...

1. În orice caz, copilul trebuie să recunoască autoritatea părintelui
   Cel mai bine este să veniți cu următorul compromis. Merită să discutăm situațiile dificile cu copilul pe picior de egalitate, oferindu-i posibilitatea de a se dovedi și de a-și argumenta poziția. Decizia finală în situatii dificile ar trebui lăsat în seama părintelui. De exemplu, un copil insistă să se uite la un film la televizor noaptea târziu cu tine. Lasă-l să explice ce l-a interesat - filmul în sine sau oportunitatea de a sta mai mult cu părinții săi. Astfel puteți oferi alternative („Vom găsi acest film pe internet mâine și îl vom urmări în timpul zilei”). Și apoi spune ferm că acum se duce la culcare, pentru că trebuie să respecte regimul. Îi poți explica unui copil care este dureros de conștient că tu decizi pentru el: „Când vei crește, vei fi responsabil și pentru familia ta”.
2. incearca asaaloca sarcini și responsabilitățiastfel încât copilul să aibă un domeniu pentru care este pe deplin responsabil și să ia decizii.
   De exemplu, datoria unui preșcolar poate fi să facă praf în apartament. Este important să îi oferiți posibilitatea de a întocmi el însuși un program pentru o astfel de curățare, de a alege un „instrument de muncă”. Veți verifica doar ocazional calitatea muncii, dar nu veți interfera cu procesul în sine. Odată cu vârsta, aria de responsabilitate trebuie extinsă. Apropo, acest lucru se va arăta clar regula importanta Cu cât știi mai multe, cu atât poți decide singur. Într-adevăr, adesea un copil lider are ambiții care nu se bazează pe un nivel real de capacități.

De exemplu, un elev de clasa întâi poate cere să nu controleze temele, dar el însuși va petrece mult timp jucându-se și uitându-se la televizor și nu va avea timp să se antreneze corect. Apoi poți spune: „Nu mă voi amesteca în sarcinile tale până când nu vei cere, dar deocamdată vă vom planifica ziua împreună, încă nu aveți un bun simț al timpului și nu știți cum să o organizați.”

1. Nu concurați cu copilul dvs.
   Uneori, părinții, dacă ei înșiși sunt lideri prin natura lor, încep inconștient să organizeze o competiție acasă „Cine este responsabil?” Este foarte important să evitați această situație. Ceea ce trebuie să-i înveți pe un copil lider este cooperarea, iar el va învăța el însuși competiția. "Mergem la cinema!" spune tata. „Nu, hai să mergem la patinoar!” insistă copilul. Și astfel de dispute în fiecare zi, scopul lor este adesea doar să vadă cine va depăși pe cine. „Hai să fim împreună!” – discutați mai des cu conducătorul copilului. Lăsați-l să vă audă părerea, iar voi îl auziți și luați o decizie împreună.
2. Ajută la construirea de relații cu frații.
   În familiile cu mai mulți copii, competiția dintre ei nu este, de asemenea, neobișnuită. Este important să găsești o „nișă” pentru fiecare dintre copii, unde să se dovedească și să devină primul. Un copil poate fi un lider evident în științele exacte, iar altul în activități creative. Explicați copiilor că un lider adevărat caută întotdeauna să ajute cealaltă persoană în ceea ce are cel mai mult succes.

Blocați copilul lider în interiorul vostru propriile dorinteși nevoi - ca moartea. Are nevoie de un domeniu de activitate. Pe de altă parte, rămâi mereu părinte, acesta este un rol special și nici aici nu trebuie să-ți pierzi conducerea. În orice caz, copilul ar trebui să vă aprecieze autoritatea și să vă asculte, în ciuda faptului că uneori are propria sa viziune asupra lucrurilor.
În căutarea unui compromis. Doar stați jos și, cu răbdare, discutați problema cu copilul ca adult cu un adult. Ar trebui să simtă nu numai încredere și căldură, ci și respect. Vă doresc SUCCES și ÎNȚELEGERE RECIPROCĂ, IUBIȚI-VĂ!